岗位要求
学历:本科;
专业:营销、工业设计、工商管理、国际贸易、车辆工程、机械与电子、质量控制与管理;
年龄:25岁-35岁,有2年以上市场营销相关工作经验者;
性别:男女不限。
能力要求
1.熟练使用Photoshop以及视频剪辑软件;
2.熟悉企业官网、企业公众号等线上运营方式;
3.熟悉线下展会、roadshow、研讨会举办流程;
4.有良好的语言表达和?案起草能力;
5.有清晰的目标追求。
岗位职责
1.核心职责为负责市场营销工具制作、市场营销活动落地、自媒体平台运营引流,以产生订单为导向进行市场工作的开展;
2.负责撰写全年营销计划全案和分案;
3.负责公司市场及品牌宣传、推?组织并执?;
4.负责制定和实施线上营销包括?媒体平台建设运营,及线下产品发布、技术研讨和展览会;
5.负责对公司产品的?标市场包括?业、区域、竞争等调研分析;
6.对合作伙伴及竞品的市场营销分析;
7.建?并执?市场营销信息收集、管理及保密系统;
8.负责公司形象维护与提升;
9.负责市场?具制定与管理,包括产品?册、PPT介绍、Video、案例推?、成功故事。
薪资及福利待遇
1.年薪12-20万;
2.五险一金+员工福利;
3.享受国家公共假期和带薪年假;
4.择优推送故事精英培养计划;
5.北京本地和有长期在北京发展优先录用。
二、招聘岗位:销售助理
岗位要求
学历:专科及以上学历;
专业:机电类、机械工程类、质量控制与管理等理工科专业、销售营销专业背景优先;
年龄:25岁-35岁,有3年以上市场营销相关工作经验者;
性别:男女不限。
能力要求
1.有良好的商务知识,熟悉商务标书制作流程以及商务信息搜集渠道;
2.有良好的项目管理及执行能力,可以协调配合各部门完成项目落地;
3.熟练使用CRM等商务工具;
4.有良好的语言沟通与组织能力。
岗位职责
1.负责公司CRM系统、IQS项目报备系统的管理;
2.负责公司所有销售的业绩核算,销售模型、销售计划鸡会议汇报的各种数据支持;
3.协助大区销售总监制定市场营销中心销售政策;
4.负责销售培训、销售会议的行政支持;
5.各区域招投标信息的收集,整理招标前、中、后期工作,销售投标流程处理及标书制作;
6.合同管理,配合完成合同签署、执行、归档等各项工作,跟进客户付款进度与合同执行情况等;
7.负责公司区域销售的报表统计与现金折扣;
8.协调外部客户需求,负责客户电话回访,并进行及时的处理;
9.销售各项授权开具及配合销售经理提供客户所需资料文件;
10.经销商资质的管理更新与归档及日常沟通;
11.协助销售经理编制销售报告,统计数据并编制月度、季度、年度报告,分析核心指标数据,发现问题并提出改进方案。
薪资及福利待遇
1.薪资(8k-10k)*13
2.五险一金+员工福利;
3.择优专业机构精英培养计划,包括出国进修等晋升空间。
三、招聘岗位:高教市场销售经理
岗位要求
1. 年龄与性别:30岁以上,男?不限;
2. 教育经历:本科及以上学历,机电类、精密仪器类、教育类等理?科专业;
3.?作经历:5年以上相关?业营销或专业?作经历;
4.素质要求:具备较强的学习能?、挑战能?和?标性。
岗位职责
1. 制定公司在?等院校和科研院所领域的销售策略及业务拓展计划;
2. 实施?业客户开发、负责业务谈判和商务签单,实现公司制定的销售?标;
3.制作并推?针对?等院校和科研院所机械类、材料?程类、?辆?程、?训;
中?等?程类项?精密仪器和解决?案;
4.建?顺畅的客户沟通渠道,创建?期、良好、稳固的?业和区域客户关系;
5. 销售产品包括德国徕卡显微镜、加拿大形创三维扫描仪、工业高速相机、正逆向设计和检测软件等;
6. 业务范围主要包括北京、天津、河南、河北、山东、山西、内蒙古等区域
薪资及福利待遇
1.年薪加提成30万+;
2.五险??,员?福利;
3.精英培养计划包括出国研修、专业机构培训深造。
四、招聘岗位:工业方向销售经理
岗位要求
1. 年龄与性别:30岁以上,男女不限;
2.教育经历:本科及以上学历,机电类、精密仪器类、质量控制与管理等理工科专业;
3.工作经历:5年以上相关行业营销或技术工作经历;
4.素质要求:具备较强的学习能力、挑战能力和目标性。
岗位职责
1.负责汽车及零部件、航空航天、新能源等行业相关技术及产品交流与演示,并制定公司在高端制造和加工领域的销售策略及业务拓展计划;以及针对汽车冲压、焊装和总装三大工艺质量控制解决方案。
2.实施行业客户开发、负责业务谈判和商务签单,实现公司制定的销售目标;
3. 建立顺畅的客户沟通渠道,创建长期、良好、稳固的行业和区域客户关系;
4.销售产品包括德国徕卡显微镜、加拿大形创三维扫描仪、工业高速相机、正逆向设计和检测软件等;以及针对工业客户质量控制解决方案;
5.客户领域主要包括航空航天、轨道交通、医疗器械、电子、重工领域;
6. 业务范围主要包括北京、天津、河南、河北、山东、山西、内蒙古等区域
薪资及福利待遇
1.年薪加提成35万+;
2.五险一金,员工福利;
3.精英培养计划:包括出国研修、专业机构培训深造。
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