师德考核个人总结简短(师德考核个人总结简短100字)

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作为一名从教30多年的老教师,重温“有理想信念、有道德情操、有仁爱之心、有扎实学识”的“四有”好老师教导,对于师德师风建设有一些感受和认识,斗胆写出来,请大家不吝赐教,多提批评意见和宝贵建议。

师德考核个人总结简短(师德考核个人总结简短100字)

一、师德师风首先表现为一种思想认识。

作为一名教师,一名教育工作者,师德师风无疑是头等重要的。那么,我个人以为,首先这是一种思想认识。思想决定行动。对于教育的认识,是把教育行业当做一个“铁饭碗”,一份仅仅用来满足金钱收入的渠道,一个谋生的手段,一份干事拿钱的普通工作;还是把它当做一份引以为荣、终生坚持坚守的职业,还是更进一步,把它视为一辈子都不断追求超越、不停奋力追赶、不懈努力创造的事业,志业?这些不同的思想认识决定了一个老师会怎样去对待自己的人生选择。

现实生活中,大多数老师都会把教育当成是一种职业,这已经很可贵了。可能也有第三种认识,虽然凤毛麟角,但却弥足珍贵。但是不可否认,持第一种观点的应该也不乏其人。就在我们的身边,就有这样的人,他们纯粹而又简单、无知而又大胆的想法就是,教师嘛,不就是“为稻粱谋”?选择教师,走上教育这个岗位,仅仅是为了生存,为了一碗饭。

其次,对于教师这个行业的任务和目标,不同的老师可能会有不同的回答。有些人会理直气壮地说“我上好了我的课,把每天该讲的内容教给学生就完成任务了。至于学生今后怎么样,人品如何,那就不是我的事了”。这样的人有吗,扪心自问,我们身边,你的身边,有这样的老师吗?我想答案不会是否定的。而实际上,教师承担的使命,绝不仅仅是“教知识”这么简单,韩愈就说过“师者,传道授业解惑者也”。千百年前,圣贤哲人就告诉我们,作为教师的神圣使命和光荣职责。更何况新时代,新形势下,我们的老师,难道不应该比老祖宗要更进一步更自觉吗?

师德考核个人总结简短(师德考核个人总结简短100字)

第三,对于学生的认识。受到传统中国文化的影响,有些老师在面对学生时,潜意识里面或多或少有一种“居高临下”的优越感,总觉得自己是在“俯视众生”,觉得学生一无所知,觉得学生只是一个被动接受的“容器”,却不曾想到,也不愿意去承认,甚至不敢承认,其实我们的很多孩子都有自己的思想,有自己对于问题的看法,对于课本内容的独到理解,对于身边人和周围事情的新鲜观点。“教学相长”是一句美丽的口号,是一个崇高的目标。而在某些人身上,却也只是一句动听诱人却又空空如也的口号。

二、师德还应该是一种工作态度。

回想起我们当初从学校毕业,刚参加工作到时候。学校领导安排我们带两个班甚至三个班的课,每个星期将近20几节课,另外还有其他一些额外的工作,比如少先队辅导员、帮助老教师刻写试卷(那时候可不像现在,没有现成的试卷,要刻钢板哦)、帮学校里做临时小工。我想年长一点的老师都会有类似的经历吧。年轻的我们,傻呵呵的,来者不拒,干的不亦乐乎!如果能得到学校领导的一句夸奖,学生的一声问候,心里面就已经无比满足了。

再看看现在,有些老师干工作,那可是挑三拣四、挑肥拣瘦、推三阻四,生怕自己吃亏上当,生怕别人占便宜得好处。每学期排课的时候,分配工作任务的时候,各种理由各种借口,想方设法给自己“减负”,让别人“负重”。就算“不幸”被分到了稍微多一点的事情,或者自己不情不愿,或者私下里找其他好讲话的老师调课换课。分配给这些人的工作,往往不能按时完成,因为他们总会给自己找到冠冕堂皇的借口和理由。“哎呀,我太忙啦,一天到晚都有事情啊”“哎呀,我的作业还没改呢”,可是当你转身离去,他却在哪个角落里,悠然自得,优哉游哉,瞎聊闲扯,或者拿起手机玩游戏、看微信、听歌曲。你能说没看到过这样的人吗?

这不禁让我想起了诗人臧克家的那首诗歌《有的人》:“有的人,说了再做;有的人,做了再说;有的人,说了也不做;有的人,做了也不说!”

对于学生,你是热情关怀、主动作为,还是冷若冰霜、被动消极?是真诚相待、有求必应,还是虚情假意、无动于衷?这同样是师德的重要内容之一。我们必须看到,也很自信的说,绝大多数的,甚至可以说99%的老师,都是满腔热情、满怀热忱、满心欢喜的对待自己的学生,无微不至的关心学生。但是呢,我们对少数老师的冷漠、自私、视若无睹、“两耳不闻窗外事,双目不管他人苦”,也不能熟视无睹,听之任之。我们要旗帜鲜明、理直气壮地向他们说“不”!,并且要告诉他们应该怎样做,必须怎么做:你的学生是你的衣食父母,是你的服务对象,是你教学路上的同行者、共进者,是你理想信念的接续者、传承者。

另外作为学校的一份子,每一位老师都不应该对学校发展无动于衷,而是义不容辞、义无反顾的投身于学校的日常管理,充满信心、满怀希望,为了学校的可持续发展、健康良性发展,积极建言献策,努力行动。

三、师德更应该是一种实际行动

师德考核个人总结简短(师德考核个人总结简短100字)

俗话说“表里如一、言行一致”。动听的口号说一万句也只能是暂时的激情鼓噪,没有任何实际的意义。老人家说过“一万句口号比不上一次真正的行动!”对于学校老师来说,对于师德师风建设工作来说,最重要的最关键的还是付诸于实际的行动。

如何行动,怎么去做?立足于本职工作岗位,为自己的工作制定行之有效的工作计划,认真完成每日的教育教学任务、及时撰写备课笔记、认真批改学生作业。用心用情关爱学生身体和心理健康,及时妥善化解学生之间的矛盾纠纷。

具有担当意识、责任意识、主人翁意识。积极主动挑大梁,自觉担负和完成学校分配的各项工作任务,对学校的管理和可持续发展提出合理的意见和建议。把学校当成自己的家来爱护,来经营,来维护,何愁学校工作做不好,何必担心学校事情办不好?

自觉遵守国家法律法规,不折不扣的贯彻落实党和国家的教育方针和政策,秉持立德树人的总原则,坚持“为党育人、为国育才”的教育目标,理想信念绝不动摇,革命道路不走弯路邪路。

在教育教学工作中不断锤炼自己、不停敲打自己、时刻警醒自己、处处提高自己!

我想,只要大家都有这样的认识和态度,并且知行合一,我们的师德师风一定会做到正本清源,我们的校园一定会风清气正,我们的学校明天一定更加美好繁荣!

谨以此小文,与诸君共勉!

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